L’entreprise libérée (même si nous préférons le terme auto-responsable !) est une nouvelle forme de management qui s’affranchit de toute hiérarchie pour laisser l’ensemble des collaborateurs prendre les meilleures décisions pour l’organisation !
Une longue route vers l’autonomie et la responsabilisation !
Le processus complet peut paraître utopique voire impossible. Cependant chaque petite étape, autant philosophique que concrète, peut amener à rendre chaque collaborateur un peu plus responsable chaque jour !
